Si osserva che «l’individuazione tipologica dei c.d. “gravi illeciti professionali”, di cui all’art. 80, comma 5, lett. c), d.lgs. n. 50 del 2016, ha carattere meramente esemplificativo». Ma il quadro è destinato a cambiare con il D.Lgs. 36/2023, che darà maggior certezza sul punto (e qui si tratta di un fatto positivo).
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